上司と会議に出させてもらっていますが
最近感じるのが、判断するときに
考える間を与えて貰っているなぁと。。
現在のところ
自分で判断した後、「俺もそう思いやった!」
と言われると正解なのかなぁと。。
まぁ
「それええね!」
と言われるとか
1人で、判断できるようにならんといかんが。。。
「先読み力」で人を動かす ~リーダーのためのプロアクティブ・マネジメント~
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